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贵州保安公司浅谈绩效管理法
来源:www.gzzycx.com作者:贵州保安公司发布时间:2018-05-03
当前保安行业随着社会的需求的变得火热,那么我们在绩效管理的时候应该注重哪方面呢,以下我们一起来看看吧!
贵州保安公司认为绩效管理应该注重整体性,保安队伍中保安员的值勤能力和综合素 养参差不齐,要想应对客户单位的各种工作要求,只有充分发挥保安队伍整体效能才能取得很好佳效果。所以关键是“取长补短”,发挥保安队伍整体效能。管理的主要目的不是让每个人做到很好好,而是避免内耗过多。

绩效管理应当讲人文关怀,事实上保安人力资源的特点决定了实施绩效考核必须建立在“软性”的人文关怀基础上,才能充分发挥保安队伍的作用。“温暖胜于严寒”,我们不难看出在“硬性”考核的基础上,要注意以情待人,从解决保安员工作和生活中的实际问题入手,切实帮助保安员解决工作、生活、学习中遇到的困难和问题。


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